曾国藩心学：学会三个临场应变技巧让领导从心里赏识你

　　不讲晦涩艰深的道理，只分享曾国藩那些靠心学获得升迁和朝廷重用的真实技能，看他如何一步步走上权力巅峰，从而给我们带来启发，打开普通人逆袭的大门。为了能系统、快速掌握曾国藩心学，建议从第一章看起。

　　在工作岗位上，如果没有任何成绩，也没有任何背景，能引起高层领导的关注吗？这个问题，很多人恐怕想都不敢去想。晚清名臣曾国藩刚刚入朝为官的时候，就大胆尝试过这个方法，收效非常明显，让他瞬间得到了道光皇帝的赏识。

　　曾国藩有做“内圣外王”的志向，可是，他30岁正式成为翰林院一名从七品检讨的时候，并没有找到施展理想的地方，由于受到上司和同僚的压制，让他过得很不如意，更让他郁闷的是，在他33岁时，也就是道光二十三年（公元1843年）年初的时候，还被上司以他“办事糊涂，办差敷衍”的名义，将他革职成翰林院一名每天都要去上班，却没有俸禄可拿的候补检讨。

　　前面的章节中我们也提到，这是因为曾国藩不愿意参加上司的宴席，写了一张告示，拒绝官场一切应酬，拒绝向上司送礼的结果。

　　当然，曾国藩这样做，就是为了引起道光皇帝的关注。道光皇帝登基以来，一直厉行节约，痛恨铺张浪费。曾国藩投其所好，这才敢于得罪上司以及那些喜欢借举办宴席为名，实为敛财的官员们。

　　那么，一个毫无任何政绩的人，曾国藩是如何引起道光皇帝关注的呢？这和他善于使用心学有关，只要学会三个临场应变技巧，会让一个陌生的领导对你充满好奇，从心里赏识你。

　　曾国藩被革职贬为候补检讨不久，就遇到了一年一度的皇太后寿辰，也就是大清王朝的国庆大典。

　　虽然是皇太后的七十寿辰，但道光皇帝不想大操大办，准备按照以往的规矩，给在京的官员们每人赏一碗长寿面，给有功的总督、巡抚赏一件黄马褂即可，可很多大臣却认为，在受外夷欺凌的情况下，唯有隆重举行大典，才能彰显国威，让外夷不敢小视，因此，咸丰皇帝只好勉强同意举办大典，他虽然一再强调要能俭就俭，但依旧被大臣们操持的十分隆重。

　　按照礼仪，大典当天，京城各部、院官员都要觐见。曾国藩虽然是一名候补检讨，也要参与翰林院的大小官员们前往跪拜。

　　曾国藩是第一次见到场面如此宏大的皇家大典，整天滴水未沾，生怕中途上厕所而有失体统。苦苦等到黄昏时分，才轮到翰林院的官员觐见。

　　当然，这一切都是过场，无非就是跪下高喊“祝皇太后万寿无疆，吾皇万岁”之类的口号。口号喊完后，随着道光皇帝挥手说了一句：“下去吧！”

　　道光皇帝的声音不大，但在大家都不敢大声喘气的大殿上，犹如一声惊雷。翰林院大大小小的官员有几百名，而且四品以上的官员有好几十位，这些官员，道光皇帝都未必能叫出他们的名字，可他却偏偏记得曾国藩。这让很多大臣十分惊愕。

　　曾国藩却早已意料到了，因此，并不显得惊慌失措。他知道，是皇上对自己写告示拒绝参加官员们的宴席一事感兴趣了。

　　道光皇帝的问话非常直接，见曾国藩跪到面前后，一脸不悦地问道：“曾国藩啊，朕听说你写了一个什么告示，拒绝参加我大清官员们的宴席。可是，为何又来参加皇太后的寿宴呢？你这不是成了言行不一的小人了？”

　　道光皇帝的话，让大殿内外的大臣们听得清清楚楚，为曾国藩担忧的人有之，幸灾乐祸的人也有之。

　　曾国藩虽然有心理准备，可没想到道光皇帝对自己却是如此愤慨，脑门上顿时冒汗。对皇上问的这个问题，如果回答的不好，那就永无前途了，如果回答的好，能让道光皇帝满意，那么，曾国藩的命运将从此改变。

　　曾国藩不想放过这个机会，他必须临场应变，将从道光皇帝对自己的厌恶中扭转过来。曾国藩用三个技巧，让道光皇帝这个至高无上的领导瞬间就从心里赏识他了。